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青海新闻网·大美青海客户端讯 5月19日，记者了解到，为全面提升社区服务质量，西宁市民政局制定印发《关于推进党建引领“五社联动”社区治理服务机制建设的若干措施》（以下简称《若干措施》），有效提升社区精细化治理、精准化服务水平，着力打造高原城市高品质生活新标杆。

“五社联动”是指由社区、社会工作者、社区社会组织、社区志愿者、社区公益慈善资源共同组成的社会关爱服务体系。《若干措施》提出，西宁市将重点开展党建引领“五社联动”行动、“五社联动”主体培育行动、“五社联动”能力提升行动、“五社联动”基础提质行动。通过落实“党员入格、一网兜底”机制，发挥快递物流、外卖配送企业等新就业群体的积极作用，创新党建引领“五社联动”方式，统筹“五社”力量参与社区治理和服务，提升“五社”力量参与社区治理服务的能力水平。

同时，打造过硬社区工作者队伍，培育发展专业性、枢纽型社区社会组织，加强社会工作者队伍建设，扩大社会工作人才队伍总量、提高社会工作人才队伍素质、优化社会工作人才队伍结构，发展壮大社区志愿者队伍，大力培养本地区“五社联动”主体力量。充分发挥社区平台作用、社会组织桥梁纽带作用、社会工作者专业优势、志愿服务辅助作用和社会慈善资源补充作用，促进资源链接、力量整合、协同联动，因地制宜挖掘“五社”资源开展特色服务，统筹做好社区矛盾纠纷化解、应急救援、疫情防控、物业管理、民族团结等工作，推进党建引领“五社联动”社区治理服务机制建设。

西宁市还将优化城市社区设置，增强社区专职力量，统筹推进各级民政部门向社会组织购买社区服务能力建设项目，为社会力量参与社区治理服务提供支持。深化“穿警服的社区副书记”工作机制成效，结合社区开展工作实际需要，统筹建立“组团式下沉”工作机制，推动派出所、司法所、城管队、市监所、党员律师等工作力量组团式下沉社区，及时解决群众诉求，提升基层治理效能。